Менеджер по работе с персоналом

Обязанности: подбор требуемого персонала, организация обучения персонала, проведение собеседований, консультирование.
Требования: коммуникабельность, ответственность, активность.
Условия: официальное оформление, график работы 5/2, своевременная оплата труда плюс премии, карьерный рост, бесплатное обучение, дружный коллектив.